Du willst deine neuen Lehrlinge so gut wie möglich in den Betrieb integrieren oder generell das "Wir-Gefühl" unter den Lehrlingen festigen und stärken? Dann möchten wir dir gerne ein maßgeschneidertes Lehrlingstraining anbieten!

Alle Module zielen darauf ab, die soziale Kompetenz der Nachwuchskräfte zu fördern. Diese Eigenschaft ist im Umgang mit Menschen sehr hilfreich und darum ein wichtiger Bestandteil für berufliche und private Erfolge.

Die 1-2-tägigen Lehrlingsseminare sind einzeln buchbar oder wir planen ein individuelles Aufbauprogramm über 3 Jahre mit 3 Modulen.

Erst nach dem das Camp mit Lagerfeuerstelle eingerichtet ist, starten wir mit der Seifenkisten-Challenge. Nach vielen weiteren Teamelementen (Blindwalk, Waldkugelbahn, GPS etc.) wird der Tag mit einem Bogenschießturnier abgerundet.

Diskussion/Gruppenarbeit: Gruppenprozesse, Teamrolle, SWOT- Analyse

Ein Tag am See mit dem Highlight Floßbau und anderen Herausforderungen für das Team (Tower of Power, Vertrauenssprung, Gefängnisausbruch etc.). Als Abschluss werden die Jugendlichen beim Schlauchbootrennen um die Wette paddeln.

Diskussion/Gruppenarbeit: Selbstreflexion, Karriereplan, Potenzialanalyse

Klettern und Abseilen sind die Highlights dieses Tages. Kommunikationsstärke ist dann beim Vehikelbau und anderen Programmpunkten gefragt (Turmbau, Brückenbau, Schluchtüberquerung etc.). Mit einem Segwayparcour beenden wir diesen spannenden Tag.

Diskussion/Gruppenarbeit: Kommunikation, Business Knigge

Neben dem Iglubau gibt es noch viele weitere spannende Aktivitäten im Schnee (Schneeschuhrallye, Riesenski, Menschenpendel etc.). Bevor es in die warme Stube geht, steht noch ein Zipfelbobrennen auf dem Programm.

Diskussion/Gruppenarbeit: Konfliktlösung, Mobbing